Veränderung. Mit Sicherheit und Perspektive.
Als eine der führenden Outplacement Beratungen in Deutschland unterstützen wir Unternehmen sowie Top Manager, Fach- und Führungskräfte in der Entwicklung von Karriere- und Bewerbungsstrategien – und ermöglichen somit eine schnelle und wertschätzende personelle Umstrukturierung.
Trennungsmanagement. Menschlich und sozialverträglich.
Die BeraterInnen der EL-NET GROUP bieten eine individuelle Beratung für Unternehmen und MitarbeiterInnen in Veränderungs- und Ablöseprozessen und ermöglichen ein persönliches Coaching zur beruflichen Neuorientierung während der gesamten Laufzeit der Transfergesellschaft.
Veränderung. Mit Sicherheit und Perspektive.
Als eine der führenden Outplacement Beratungen in Deutschland unterstützen wir Unternehmen sowie Top Manager, Fach- und Führungskräfte in der Entwicklung von Karriere- und Bewerbungsstrategien – und ermöglichen somit eine schnelle und wertschätzende personelle Umstrukturierung.
Trennungsmanagement. Menschlich und sozialverträglich.
Die BeraterInnen der EL-NET GROUP bieten eine individuelle Beratung für Unternehmen und MitarbeiterInnen in Veränderungs- und Ablöseprozessen und ermöglichen ein persönliches Coaching zur beruflichen Neuorientierung während der gesamten Laufzeit der Transfergesellschaft.
Persönlich. Wertschätzend. Vorausschauend.
Für die zeitnahe und schnell wirksame Besetzung einer Position im Unternehmen bietet die EL-NET ein vollumfängliches Personal-Recruiting an. Unternehmen erreichen mit Hilfe unseres großen Netzwerks eine gezielte Suche und folglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte innerhalb kürzester Zeit.
Management auf Zeit.
Werden konkrete Fachkompetenzen zeitlich befristet oder sehr schnell benötigt, etwa im Change Management, bei Restrukturierungen oder auch in Digitalisierungsprojekten, bieten wir eine optimale Lösung: Wir teilen unsere Expertise, liefern Konzepte und ermöglichen einen zuverlässigen Projektablauf.
Persönlich. Wertschätzend. Vorausschauend.
Für die zeitnahe und schnell wirksame Besetzung einer Position im Unternehmen bietet die EL-NET ein vollumfängliches Personal-Recruiting an. Unternehmen erreichen mit Hilfe unseres großen Netzwerks eine gezielte Suche und folglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte innerhalb kürzester Zeit.
Management auf Zeit.
Werden konkrete Fachkompetenzen zeitlich befristet oder sehr schnell benötigt, etwa im Change Management, bei Restrukturierungen oder auch in Digitalisierungsprojekten, bieten wir eine optimale Lösung: Wir teilen unsere Expertise, liefern Konzepte und ermöglichen einen zuverlässigen Projektablauf.
Sprechen Sie direkt mit unseren Ansprechpartner-
Innen.
Die AnsprechpartnerInnen der EL-NET GROUP stehen Ihnen für ein persönliches Beratungsgespräch zur Verfügung. Somit ermöglichen wir Menschen und Unternehmen Perspektiven und vielseitige Möglichkeiten – durch individuelle Beratungsleistungen in den Bereichen Outplacement, Transfer, Recruiting und Interim-Management.
Ansprechpartnerin
EL-NET Interim-Management.
EL-NET Interim-Management.
Katharina Wingerath
Sprechen Sie direkt mit unseren AnsprechpartnerInnen.
Die AnsprechpartnerInnen der EL-NET GROUP stehen Ihnen für ein persönliches Beratungsgespräch zur Verfügung. Somit ermöglichen wir Menschen und Unternehmen Perspektiven und vielseitige Möglichkeiten – durch individuelle Beratungsleistungen in den Bereichen Outplacement, Transfer, Recruiting und Interim-Management.
Ansprechpartner
EL-NET Outplacement.
EL-NET Outplacement.
Erich Wulff
Ansprechpartner
EL-NET Transfer.
EL-NET Transfer.
Martin Büch
Ansprechpartner
EL-NET Recruiting.
EL-NET Recruiting.
Dr. Eckart Eller
Ansprechpartnerin
EL-NET Interim-Management.
EL-NET Interim-Management.
Katharina Wingerath
Die EL-NET GROUP unterstützt mittelständische und größere Unternehmen in Themen der Personalveränderung.
Mit über 20 Jahren Erfahrung im Personalgeschäft und einem starken Partnernetzwerk ist die EL-NET GROUP Ihr aktiver Partner entlang des gesamten Lebenszyklus einer Organisation: in Wachstums- ebenso wie in Restrukturierungsphasen sowie beim Auf- oder Abbau von operativen Geschäftsbereichen, regionalen Niederlassungen oder beteiligten Firmen. Unsere BeraterInnen im Outplacement, Executive Outplacement, Recruiting, Interim-Management und in den Transfer-Aktivitäten sind Experten in ihrem jeweiligen Fachgebiet und bilden gleichzeitig ein starkes Team innerhalb der EL-NET GROUP. Dies ermöglicht erfolgreiche Lösungsansätze. Fordern Sie uns!
EL-NET KlientInnen erzählen von ihren Erfahrungen mit Outplacement.
Um Ihnen einen kleinen Einblick hinsichtlich Ihrer beruflichen Perspektiven und Jobchancen zu offenbaren, haben wir mit unseren ehemaligen Outplacement KlientInnen über ihre persönlichen Erfahrungen mit der EL-NET GROUP gesprochen.
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Marco Benninghaus
Geschäftsführer momentus digital GmbH
„Die EL-NET Beratung hat mich in meinem Vorhaben mich selbstständig zu machen bestätigt. Ich bin sehr glücklich.“
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David Keuck
Communications Expert
„My coach stayed with me the whole time. Gave me a kick, when I needed it. Supported me, when I needed it. Always in the right direction.“
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Erik Dethier
Doktorand an der H-RBS
„Das was ich jetzt mache ist bezahlte Selbstverwirklichung.“
Auf diese und viele weitere Fragen geben die Beraterinnen und Berater der EL-NET GROUP eine Antwort.
In unserem Presseportal stellen wir Ihnen unsere aktuellen Fachartikel sowie weitere relevante Publikationen unserer BeraterInnen frei zur Verfügung. Damit teilen wir mit Ihnen unser umfangreiches Wissen und unsere zahlreichen Erfahrungen rund um die Themen Outplacement, Transfer, Recruiting sowie Interim-Management.
PERSONALintern.de | „Job Hunting – ein wichtiger und oft entscheidender Baustein im Outplacement“
Wenn Manager im Rahmen eines Aufhebungsvertrages Ihren Job verlieren und damit beim Outplacement-Berater landen, wollen sie eines vor allem nicht: ständig als Bewerber auf nicht gut zugeschnittene Positionen eingespielt werden. Denn das macht beiden Seiten keine Freude, dem Manager nicht und auch nicht dem Kunden. Das Mismatch ist dann einfach zu groß und führt nicht zum Erfolg. Mit einem eigens darauf zugeschnittenen Prozess, dem „Job-Hunting“ hat der Outplacement-Experte EL-NET ein erfolgsversprechendes Konzept am Markt positioniert. Ein Gastbeitrag von Margit Bauer, Partnerin EL-NET GROUP.
Freiwilligenprogramm annehmen? 5 Fragen an Reiner Baeck
Wir haben mit Reiner Baeck darüber gesprochen, welche Rolle der Outplacement-Berater bei Freiwilligenprogrammen einnehmen kann. Welche Unterstützungsleistungen bietet er für Mitarbeitende, die vor der Entscheidung stehen, ein Aufhebungsangebot anzunehmen? Wo liegt der Mehrwert für Unternehmen, seinen Mitarbeitenden einen Outplacement-Berater zur Seite zu stellen?
Zeitung für kommunale Wirtschaft (ZfK) | „Ideale Kandidaten finden sich oft auf den zweiten Blick“
Der Fachkräftemangel wird immer gravierender und viele Unternehmen merken, dass tradierte Recruiting-Muster nicht mehr funktionieren. Wie gelingt es, Diversity Management in die Prozesse des Personalwesens zu integrieren? Gastbeitrag von Erich Wulff, COO der EL-NET GROUP.
Eine berufliche Veränderung beeinflusst auch die Absicherung von finanziellen Verpflichtungen. Gemeinsam mit unseren langjährigen Partnern für Steuer-, Rechts- und Finanzfragen finden wir die richtige Antwort für Ihre Zukunftsplanung.
Eine Veränderung schafft auch immer neue Perspektiven. Wir helfen Ihnen aus Perspektiven echte Entwicklungen zu machen. In unserer Executive Outplacement Beratung begleiten wir Sie zu ihren neuen beruflichen Zielen, bis zum Erfolg – garantiert!
Eine berufliche Veränderung beeinflusst auch die Absicherung von finanziellen Verpflichtungen. Gemeinsam mit unseren langjährigen Partnern für Steuer-, Rechts- und Finanzfragen finden wir die richtige Antwort für Ihre Zukunftsplanung.
Aktive Veränderung.
Mit Sicherheit und Perspektive.
Mit Sicherheit und Perspektive.
Eine Veränderung schafft auch immer neue Perspektiven. Wir helfen Ihnen aus Perspektiven echte Entwicklungen zu machen. Wir begleiten Sie mit unserer Executive Outplacement-Beratung zu Ihren neuen beruflichen Zielen, bis zum Erfolg – garantiert.
