Veränderung. Mit Sicherheit und Perspektive.
Als eine der führenden Outplacement Beratungen in Deutschland unterstützen wir Unternehmen sowie Top Manager, Fach- und Führungskräfte in der Entwicklung von Karriere- und Bewerbungsstrategien – und ermöglichen somit eine schnelle und wertschätzende personelle Umstrukturierung.
Trennungsmanagement. Menschlich und sozialverträglich.
Die BeraterInnen der EL-NET GROUP bieten eine individuelle Beratung für Unternehmen und MitarbeiterInnen in Veränderungs- und Ablöseprozessen und ermöglichen ein persönliches Coaching zur beruflichen Neuorientierung während der gesamten Laufzeit der Transfergesellschaft.
Veränderung. Mit Sicherheit und Perspektive.
Als eine der führenden Outplacement Beratungen in Deutschland unterstützen wir Unternehmen sowie Top Manager, Fach- und Führungskräfte in der Entwicklung von Karriere- und Bewerbungsstrategien – und ermöglichen somit eine schnelle und wertschätzende personelle Umstrukturierung.
Trennungsmanagement. Menschlich und sozialverträglich.
Die BeraterInnen der EL-NET GROUP bieten eine individuelle Beratung für Unternehmen und MitarbeiterInnen in Veränderungs- und Ablöseprozessen und ermöglichen ein persönliches Coaching zur beruflichen Neuorientierung während der gesamten Laufzeit der Transfergesellschaft.
Persönlich. Wertschätzend. Vorausschauend.
Für die zeitnahe und schnell wirksame Besetzung einer Position im Unternehmen bietet die EL-NET ein vollumfängliches Personal-Recruiting an. Unternehmen erreichen mit Hilfe unseres großen Netzwerks eine gezielte Suche und folglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte innerhalb kürzester Zeit.
Management auf Zeit.
Werden konkrete Fachkompetenzen zeitlich befristet oder sehr schnell benötigt, etwa im Change Management, bei Restrukturierungen oder auch in Digitalisierungsprojekten, bieten wir eine optimale Lösung: Wir teilen unsere Expertise, liefern Konzepte und ermöglichen einen zuverlässigen Projektablauf.
Persönlich. Wertschätzend. Vorausschauend.
Für die zeitnahe und schnell wirksame Besetzung einer Position im Unternehmen bietet die EL-NET ein vollumfängliches Personal-Recruiting an. Unternehmen erreichen mit Hilfe unseres großen Netzwerks eine gezielte Suche und folglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte innerhalb kürzester Zeit.
Management auf Zeit.
Werden konkrete Fachkompetenzen zeitlich befristet oder sehr schnell benötigt, etwa im Change Management, bei Restrukturierungen oder auch in Digitalisierungsprojekten, bieten wir eine optimale Lösung: Wir teilen unsere Expertise, liefern Konzepte und ermöglichen einen zuverlässigen Projektablauf.
Sprechen Sie direkt mit unseren Ansprechpartner-
Innen.
Die AnsprechpartnerInnen der EL-NET GROUP stehen Ihnen für ein persönliches Beratungsgespräch zur Verfügung. Somit ermöglichen wir Menschen und Unternehmen Perspektiven und vielseitige Möglichkeiten – durch individuelle Beratungsleistungen in den Bereichen Outplacement, Transfer, Recruiting und Interim-Management.
Ansprechpartnerin
EL-NET Interim-Management.
EL-NET Interim-Management.
Katharina Wingerath
Sprechen Sie direkt mit unseren AnsprechpartnerInnen.
Die AnsprechpartnerInnen der EL-NET GROUP stehen Ihnen für ein persönliches Beratungsgespräch zur Verfügung. Somit ermöglichen wir Menschen und Unternehmen Perspektiven und vielseitige Möglichkeiten – durch individuelle Beratungsleistungen in den Bereichen Outplacement, Transfer, Recruiting und Interim-Management.
Ansprechpartner
EL-NET Outplacement.
EL-NET Outplacement.
Erich Wulff
Ansprechpartner
EL-NET Transfer.
EL-NET Transfer.
Marc-André Höper
Ansprechpartner
EL-NET Recruiting.
EL-NET Recruiting.
Dr. Eckart Eller
Ansprechpartnerin
EL-NET Interim-Management.
EL-NET Interim-Management.
Katharina Wingerath
Die EL-NET GROUP unterstützt mittelständische und größere Unternehmen in Themen der Personalveränderung.
Mit über 20 Jahren Erfahrung im Personalgeschäft und einem starken Partnernetzwerk ist die EL-NET GROUP Ihr aktiver Partner entlang des gesamten Lebenszyklus einer Organisation: in Wachstums- ebenso wie in Restrukturierungsphasen sowie beim Auf- oder Abbau von operativen Geschäftsbereichen, regionalen Niederlassungen oder beteiligten Firmen. Unsere BeraterInnen im Outplacement, Executive Outplacement, Recruiting, Interim-Management und in den Transfer-Aktivitäten sind Experten in ihrem jeweiligen Fachgebiet und bilden gleichzeitig ein starkes Team innerhalb der EL-NET GROUP. Dies ermöglicht erfolgreiche Lösungsansätze. Fordern Sie uns!
In unserem Presseportal stellen wir Ihnen unsere aktuellen Fachartikel sowie weitere relevante Publikationen unserer BeraterInnen frei zur Verfügung. Damit teilen wir mit Ihnen unser umfangreiches Wissen und unsere zahlreichen Erfahrungen rund um die Themen Outplacement, Transfer, Recruiting sowie Interim-Management.
Vorruhestand und achtsame Führung: 5 Fragen an Thomas Malburg
Wir haben mit Thomas Malburg über das Thema nachberufliche Sinnerfüllung in der dritten Lebensphase gesprochen, darüber, welche Gemeinsamkeiten ihm im Hinblick auf das berufliche Wirkungsfeld altersübergreifend begegnen und warum Personalverantwortliche durch mehr Achtsamkeit ihre Mitarbeitenden besser fördern und unterstützen können.
IT-DIRECTOR | „So gehen Frauen in Führung“
Frauen in Führungspositionen sind auf dem Personalmarkt gesucht, Unternehmen wissen inzwischen um ihr Skillset. „Es hat ein Wandel im Verständnis stattgefunden, wie man Frauen in einem männerdominierten Umfeld fördern kann“, betont Dr. Eckart Eller, CEO der EL-NET GROUP, im Interview mit IT-DIRECTOR.
Karriereberatung und Mosaikkarrieren: 5 Fragen an Christiane Hernández
Wir haben mit Christiane Hernández über Mosaikkarrieren gesprochen. Darüber, wie Personen ihre Mosaikkarrieren in einem Vorstellungsgespräch überzeugend und zielführend kommunizieren, inwiefern Personalverantwortliche und Führungskräfte davon profitieren, Menschen mit Mosaikkarrieren einzustellen und wie sie solche marktorientierten Ansätze des Karrieremanagements in ihrem Unternehmen integrieren können.
Auf diese und viele weitere Fragen geben die Beraterinnen und Berater der EL-NET GROUP eine Antwort.
Eine berufliche Veränderung beeinflusst auch die Absicherung von finanziellen Verpflichtungen. Gemeinsam mit unseren langjährigen Partnern für Steuer-, Rechts- und Finanzfragen finden wir die richtige Antwort für Ihre Zukunftsplanung.
Eine Veränderung schafft auch immer neue Perspektiven. Wir helfen Ihnen aus Perspektiven echte Entwicklungen zu machen. In unserer Executive Outplacement Beratung begleiten wir Sie zu ihren neuen beruflichen Zielen, bis zum Erfolg – garantiert!
Eine berufliche Veränderung beeinflusst auch die Absicherung von finanziellen Verpflichtungen. Gemeinsam mit unseren langjährigen Partnern für Steuer-, Rechts- und Finanzfragen finden wir die richtige Antwort für Ihre Zukunftsplanung.
Aktive Veränderung.
Mit Sicherheit und Perspektive.
Mit Sicherheit und Perspektive.
Eine Veränderung schafft auch immer neue Perspektiven. Wir helfen Ihnen aus Perspektiven echte Entwicklungen zu machen. Wir begleiten Sie mit unserer Executive Outplacement-Beratung zu Ihren neuen beruflichen Zielen, bis zum Erfolg – garantiert.
